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Nosso Programa de Estágio tem como objetivo atrair, reter e desenvolver novos talentos, oferecendo oportunidades concretas de aprendizado e desenvolvimento profissional. Proporcionamos ao estudante a oportunidade de colocar em prática o conhecimento técnico adquirido na Universidade e de obter novos conhecimentos com a prática do estágio.

O programa é gerenciado pela área de Recursos Humanos, contempla avaliações de acompanhamento e Workshops para desenvolvimento de novas competências sejam elas técnicas ou comportamentais. O estágio tem duração máxima de dois anos.

Benefícios Oferecidos:

  • Bolsa Auxílio; Bolsa Auxílio Natal e Bolsa Auxílio Matrícula
  • Assistência Médica e Assistência Odontológica
  • Seguro de Vida
  • Ticket Refeição ou Refeitório no local (para estagiários da fábrica)
  • Vale transporte ou fretado (para os estagiários da fábrica)
  • Ticket Alimentação
  • Programas de Qualidade de Vida
  • Medicamentos da Daiichi Sankyo Brasil e Convênio Farmácia
  • Recesso de 30 dias (conforme lei de estágio)

 

Menor aprendiz

Nossa contratação de Aprendizes é feita em parceria com o CAMP e Senai. O programa possibilita ao jovem estudante do Ensino Médio ingressar no ambiente organizacional e ter a oportunidade de conhecer a dinâmica de uma empresa e áreas existentes.

O programa tem duração de até dois anos e consiste em um processo de aprendizagem prática e teórica, possibilitando ao aprendiz vivenciar diferentes rotinas em diversos departamentos. Os jovens precisam cursar o Ensino Médio, e ter entre 14 e 24 anos.

A área de Recursos Humanos faz a gestão do Aprendiz e realiza avaliações de acompanhamento, além de proporcionar Oficinas de Aprendizagem.

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Destaque Modelo de Gestão
Modelo de Gestão

Oferecemos oportunidades de desenvolvimento aos nossos colaboradores por meio de programas de treinamento e educacionais.
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